Réconcilier les intérêts du travailleur et de l'employeur dans le contexte de crise économique

Entreprise
Vous êtes indépendant,
Votre entreprise se développe,
Vous recherchez des commerciaux,

Vous êtes surchargé,
Vous souhaitez engager …
Mais…
Vous n’avez pas assez de travail pour offrir un temps plein à un salarié...

Vous voulez garder le contrôle du travail sans le confier à un sous-traitant...

Vous avez besoin d’une main d’œuvre fidélisée, motivée, satisfaite et stable...

Vous craignez les risques économiques et financiers engendrés par l’embauche...

Particulier
Vous êtes motivé,
Vous cherchez un emploi,
Vous avez une activité complémentaire, 

Vous avez des propositions,
Vous souhaitez y travailler...
Mais…
Vous recevez des propositions de mission, à effectuer sous statut d'indépendant...
 
Vous hésitez, car vous devriez vous mettre à votre compte, en 'freelance',

Vous en craignez les risques économiques, sociaux et financiers,

Vous souhaitez éviter les tracasseries administratives, limiter les formalités...

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